Esse anglicismo é usado para denominar o processo de integração de uma nova equipe de gestão em uma empresa para realizar sua gestão trazida de fora, ou seja, que anteriormente não prestava seus serviços à organização com a qual vai assumir as rédeas.

Essas práticas são comuns quando uma empresa adquire outra, ocorre uma fusão ou diretamente uma autoridade força uma mudança coercitiva de direção e gestão de uma empresa.

Este é um processo comum nas operações de compra de uma empresa por outra ou em fundos de capital de risco, quando adquirem a totalidade ou parte significativa do capital social de uma empresa.

Pode-se dizer que o Management Buy in (MBI) é a contratação de uma equipe de gestão de confiança para administrar uma empresa que acaba de ser adquirida. Está relacionado com a má prática ou desconfiança dos proprietários com a gestão da gestão, e por isso decidem trazê-lo de fora para acompanhá-los em seus objetivos ou reavivar uma empresa.

Um fato importante é que o MBI é a contratação completa de uma equipe de gestão para administrar uma empresa, mas tal grupo não se apropria da empresa. Por outro lado, no caso do Management Buy Out (MBO), os próprios diretores se apropriam da empresa que até agora administravam.

Além disso, o MBI pode ocorrer nos casos em que a administração pública, a título de resgate, destitua os diretores de uma empresa por má gestão. Dessa forma, apresenta novos gerentes mais confiáveis.

Nesse caso, a equipe gestora adquire a propriedade de uma empresa a crédito (alavancagem), sendo a operação financiada por credores. Esses credores demonstram confiança na equipe de gestão de adquirência. Geralmente são bancos que encerraram a propriedade de uma empresa e decidem colocar seus homens de confiança para melhorar a situação e reviver a empresa.